Auditor acreditado de Liderazgo con el sistema PICE® y acreditado en sistemas de gestión de IA e integrados
CTO/CIO y cofundador deTalensIA. Auditor certificado en IA, ISO y Lean Six Sigma. Convierto el liderazgo corporativo en sistemas medibles, auditables y certificables
CTO/CIO COFUNDADOR DE TALENSIA · AUDITOR CERTIFICADO EN IA, ISO Y LEAN SIX SIGMA
Convierto el liderazgo corporativo en sistemas medibles, conformes a norma y certificables. Auditoría operativa, cumplimiento ISO e inteligencia artificial aplicada a la gestión del talento — con más de 25 años de excelencia operacional detrás.
Botones de llamada a la acción
• Solicitar auditoría de liderazgo → enlaza a #contacto
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CIFRAS DESTACADAS
25 +
Años en excelencia operacional
12+
Normas ISO auditadas
MBB +
Master Black Belt Lean Sigma
Franja de normas
ISO 9001 · ISO 14001 · ISO 45001 · ISO 37301/19600 · IATF 16949 · FSSC 22000 · EFQM · LEAN SIX SIGMA (MBB) · IA APLICADA A RRHH
EL PROBLEMA
El liderazgo se declara. Casi nunca se verifica.
Las organizaciones certifican su calidad, su medioambiente y su seguridad. Pero siguen gestionando a quien dirige a las personas sin ningún estándar de auditoría. El resultado: liderazgo que no se sostiene cuando cambia el contexto.
01 — Sin evidencia auditable
El liderazgo se evalúa por percepción, no por evidencia trazable. No existe un expediente de auditoría que soporte decisiones de promoción o inversión.
02 — Sistemas sin dueño
Los procesos que sostienen al liderazgo — decisión, delegación, escalado — dependen de personas concretas y desaparecen cuando esa persona no está.
03 — Cumplimiento fragmentado
ISO, compliance, IA y desarrollo directivo se auditan por separado, en silos distintos, cuando en realidad son la misma infraestructura de gobierno.
Personas que impulsan el mañana
